Conformidade NR-1 em vigor — 26/05/2026

📍 Atendimento em todo Brasil · NR-1 · NR-7 · NR-17 · Portaria MTE 1.419/2024

NR1 Resolve Aí

DEFENDEMOS
SEU CNPJ
CONTRA ATAQUES
DA NR1

Ciclo completo da NR1 para sua empresa — com Monitoramento Contínuo, Apoio Jurídico e validade jurídica em cada registro.

🧠 Riscos Psicossociais 📊 GRO 📋 PGR 🔍 AEP Ergonômica 📡 Monitoramento Contínuo ⚖️ Apoio Jurídico
🔐 Hash jurídico em todos registros
✅ PGR automatizado
⚡ eSocial integrado
🚨

Período educativo de 90 dias já iniciou. Autuações começam em agosto de 2026. Fale com nossa equipe antes de tomar qualquer decisão.

🚨
2
Sistemas Integrados
50+
Módulos SST
100%
Conformidade NR-1
24h
Dados em Tempo Real
90d
Período Educativo MTE
Nossos Sistemas

Dois sistemas. Uma única plataforma.

Dashboard de gestão para a coordenação e app para os colaboradores — integrados em tempo real, com validade jurídica em cada registro.

01 · Dashboard

Dashboard NR1 Resolve

🏢 Acesso da Empresa →
02 · App Colaborador

App do Colaborador

👷 Acesso do Funcionário →
⚖️ Base Legal

100% dentro da lei

Todos os módulos seguem rigorosamente: NR-1, NR-6, NR-7, NR-17, NR-32, Portaria MTE 1.419/2024, Lei 14.457/2022, CLT Arts. 157-200 e legislação eSocial vigente.

NR-1NR-7NR-17CLTeSocialLei 14.457
🔐 Tecnologia

Validade jurídica total

Cada registro gera um hash criptográfico único — protocolo imutável com data, hora e autoria. Evidência válida em processos trabalhistas, auditorias do MTE e fiscalizações.

Hash JurídicoImutávelAuditávelRastreável
Por que NR1 Resolve

Defesa empresarial inteligente

Não vendemos documentos. Construímos um sistema de defesa jurídica e operacional para sua empresa — contínuo, rastreável e proporcional ao seu porte.

📊

Monitoramento Contínuo

Colaboradores registram bem-estar semanalmente. Alertas automáticos chegam em tempo real para a coordenação — antes que o problema vire passivo trabalhista.

📋

PGR Proporcional ao Porte

MEI, ME e EPP têm versão simplificada. Grupos de Risco 3 e 4 têm o módulo completo. Nada além do que a lei exige para o seu caso específico.

eSocial Integrado

S-2210, S-2220 e S-2240 gerados automaticamente a partir dos dados do sistema. Sem retrabalho, sem risco de inconsistência, sem prazo perdido.

🧠

Riscos Psicossociais

Portaria MTE 1.419/2024 exige gestão de burnout, assédio e sobrecarga. O sistema coleta, monitora e documenta — atendendo a nova exigência de forma automática.

🔍

AEP Ergonômica NR-17

14 fatores avaliados com plano de ação integrado. Inclui MAPO para movimentação de pacientes e fatores específicos para cada tipo de posto de trabalho.

⚖️

Apoio Jurídico contra Processos Trabalhistas

Documentação blindada, rastreável e imutável que te protege em auditorias do MTE e processos na Justiça do Trabalho. Sua defesa começa antes do problema existir.

SUA EMPRESA ESTÁ
PREPARADA PARA A FISCALIZAÇÃO?

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🏢 Acesso da Empresa 👷 Acesso do Funcionário 💬 Consulta gratuita
Atendimento

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